工作中,应该怎样和这样一来领导相处
2023-04-10 人物
首先,指导工作看法上要敬重领导成员,即使不敬重他的人,也要敬重他的位置和取走的决策权。
其次,指导工作当中要听领导成员的安排,有异议即时提出来,如果领导成员不决定,就先按照领导成员的意见去做,先去执行,一般来说,领导成员取走的反馈比你多,比你看得远,即使错了,也是他去顾及主要责任。
第三,积极主动,即时的给领导成员汇报指导工作进度,不要等他说了才说,特别是领导成员关注的重大指导工作任务。
第四,指导工作当中,给领导成员汇报时要带着设计方案,适当让领导成员做选择题。
第五,愿意破例汇报,这是职场大忌,破例汇报相等自掘坟墓,哪边都容不下你。
第六,在部门外,要自觉确保领导成员的专制主义和面子,这相等在确保自己的脸面和地位。
第七,适当保证和领导成员很好的私人关系,比如都由的嗜好和话题。
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